即使是營收和利潤都在增長的企業(yè),也可能存在健康隱患。企業(yè)在管理上的粗放，必然導(dǎo)致人力資源效能和財(cái)務(wù)效能雙降，這兩種效應(yīng)相互影響，會將企業(yè)帶入深淵。
普通中國人到底有多少次改變階層的機(jī)會。
滴滴已經(jīng)沒有前輩們那樣幸運(yùn)。
李國慶離開當(dāng)當(dāng)之后，轉(zhuǎn)身殺入了區(qū)塊鏈領(lǐng)域——擔(dān)任CRYSTO公鏈生態(tài)旗下DAPP CEO。
2018年最實(shí)用的30條創(chuàng)業(yè)建議。
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在過去的一年，遼寧省工業(yè)和信息化廳以培育壯大民營工業(yè)企業(yè)的總體實(shí)力為主線，以貫徹落實(shí)《中小企業(yè)促進(jìn)法》為抓手，積極推動全省民營工業(yè)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
比時(shí)間管理更重要的是，管好自己的情緒。
8月份，向社會發(fā)布全省小微企業(yè)發(fā)展情況數(shù)據(jù)分析年度報(bào)告，為政府宏觀決策提供數(shù)據(jù)支撐服務(wù)。
視頻是各種投資項(xiàng)目中可以考慮的一個(gè)核心點(diǎn)。